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新員工·職場變形記 | 祝勇:于爐火中淬煉 在集體中成長

大家好,我是祝勇

朝陽鋼鐵鐵前設備作業區

的一名新晉見習生

我的師父烏孝天

既是主管工程師,又是副作業長

是個名副其實的“實力派”

專業硬核、項目經驗豐富

是我職場路上的第一個引路人

更是我的榜樣

畢業證到安全帽:

開啟我的身份“變形記

時光荏苒。轉眼間,告別菁菁校園,戴上安全帽,以一名新員工的身份踏入朝陽鋼鐵,走進機器轟鳴的焦化產區已有一段日子了。從手持畢業證到頭戴安全帽,從窗明幾凈的教室到機器轟鳴的廠區,這不僅是身份的轉變,更是一場從思想到行動的全面淬煉。

初遇焦化:在震撼中學會敬畏

第一次走進焦化區,巨大的焦爐、交錯的管道、撲面而來的熱浪,瞬間刷新了我對“工廠”的認知。曾經的圖紙變成了實實在在的閥門與工序,每一步都連著安全、質量和效率。我很快明白,在這里,“被動學習”和“標準答案”不好使了,心態必須“歸零”——我,就是個學徒,從頭開始。

學會敬畏,是我上的第一課:敬畏安全規程,那是生命的防線;敬畏師父手上的技藝,那是時間打磨出的“真功夫”;敬畏眼前這座焦爐,它是鋼鐵洪流奔涌的起點。摘下“大學生”的光環,我告訴自己:在這兒,我的首要任務就是學習,并為這里創造價值。

責任初體驗:數據也是“生產之眼”

職場和學校最大的不同,大概是“責任”二字的分量。從前,對自己的成績單負責就行;現在,我的工作牽動著工序銜接和團隊目標。還記得第一次獨立記錄數據時,師父叮囑:“這數據是生產的眼睛,可不能有半點馬虎?!逼椒矋徫?,原來藏著不平凡的擔當。

技能加載中:

硬核+軟實力,一個都不能少

這段時間,我像一塊海綿,瘋狂吸收養分:摸清了焦爐的“來龍去脈”,從配煤到篩焦,全流程有了直觀感受;掌握了基礎點檢和安全操作;學會了用專業工具和報表系統。溝通協調成了我的“新副本”。怎么在嘈雜環境里準確傳遞信息?如何清晰向上級匯報異常?這些“實戰技巧”,課本里可沒有。

師父與同事,是我的“職場篝火”

如果說朝陽鋼鐵是座鋼鐵森林,那我的師父和同事們,就是里面最暖的篝火。師父是個經驗滿滿的“鋼鐵人”,話不多,但句句實在。他從不會嫌我問題多,總是親手示范,把“看火色”“聽設備音”這些絕活慢慢教給我。有一次,我操作不順手,他拍拍我的肩:“別急,我像你這么大時還不如你呢。慢慢來,熟了就好。”一句話,讓我瞬間放松下來。

還有辦公室里熱心腸的哥哥們,他們耐心帶我上手,給我留飯,休息時聊聊鋼廠的故事和歷史……這些點點滴滴,讓我這個“小白”快速融入了集體。原來,鋼鐵洪流的背后,是這些樸實的情誼和緊密的協作。

融入:從名字到“家庭”

慢慢地,我對朝陽鋼鐵有了新的認識,它不再只是一個企業的名字,而是一個有溫度的大家庭。

創新、求實、拼爭、奉獻”的鞍鋼核心價值觀,不是墻上的標語,而是老師傅對工藝的較真,是同事們為完成目標一起流汗的背影。“傳幫帶”的文化,在這里不僅是技藝的傳遞,更是精神的接棒。

那些讓我產生歸屬感的細節無處不在:食堂阿姨多打一勺菜時的笑容,班前會上領導特意問我適不適應……我感到,我不只是這里的員工,更是這個大家庭的一份子。

這段日子,短暫卻豐厚。焦化區的爐火,照見過我的青澀,也映出我逐漸堅毅的輪廓。我不再是剛出校門時那個迷茫的畢業生,而是一名正在成長的朝陽鋼鐵新人。

前路還長,仍需打磨,但我已不怕,我會扎根在這兒,與朝陽鋼鐵同行,讓青春的汗水,在這片熱土上澆灌出屬于自己的——也是屬于我們的——未來之花。

文字編輯 王曉光

微信編輯 孫格格

責任編輯 張雷

校對 張紹赫



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