11月7日下午，山東鐵投集團召開黨建暨組織人事工作座談會，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，傳達學習上級有關(guān)文件精神，總結(jié)、部署黨建和組織人事工作。集團黨委副書記、董事樂江華出席會議并講話。

會議充分肯定集團黨建及組織人事工作，指出今年以來集團各級黨組織強化政治引領(lǐng)，在守正創(chuàng)新中推動基層黨建工作提質(zhì)增效，人才引育精準對接集團戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)需求，選人用人科學性、規(guī)范性進一步提升，為集團高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能，取得了一系列成績。

會議強調(diào)，要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，充分激發(fā)抓改革促發(fā)展的強大動能。要把深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，推動全會精神在集團落地落實，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力。要著力增強組工干部專業(yè)素養(yǎng)與履職能力，全面提升隊伍的專業(yè)性和履職實效，為推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅實隊伍保障。要持續(xù)深化三項制度改革，健全科學高效的激勵約束機制，充分發(fā)揮薪酬分配和激勵考核引導(dǎo)作用，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)動力。要以戰(zhàn)略需求為導(dǎo)向，緊扣集團改革轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展大局，統(tǒng)籌構(gòu)建人才引進與精準培育體系，全面提升人才隊伍的戰(zhàn)略支撐能力。要抓好巡視整改和選人用人專項檢查問題整改的“后半篇文章”，強化制度剛性與規(guī)范執(zhí)行，樹立正確用人導(dǎo)向，為實現(xiàn)集團戰(zhàn)略目標鍛造一支忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍。

會上，部分權(quán)屬單位、分公司負責人作交流發(fā)言。

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