1月6日，中國鐵建在京召開2025年海外人才實訓動員會。會議貫徹落實股份公司系列工作會議精神，深化外人才實訓試點，打造高素質外人才隊伍為中國鐵建海外高質量發(fā)提供堅實人才支撐。中國鐵建副總裁趙佃龍出席會議并講話。

會議指出，海外發(fā)展的關鍵要素是人才。當前，公司正在深入謀劃“十五五”發(fā)展規(guī)劃，加快轉型升級和高質量發(fā)展，全力開創(chuàng)海外高質量發(fā)展新局面。開展外人才實訓是貫徹落實黨的二十屆四中全會精神、服務高質量共建“一帶一路”的重要體現(xiàn)，是踐行“海外優(yōu)先”戰(zhàn)略、加強海外能力建設的具體行動。

會議強調(diào)，要充分認識實訓是新時代加強外干部隊伍建設的需要，是企業(yè)持續(xù)健康高質量發(fā)展的需要；要進一步增強使命感和責任感，端正學習態(tài)度，確保學以致用，做到遵規(guī)守紀，圓滿完成各項實訓任務；要加強保障支持，強化考核評價，開展跟蹤評估，確保試點工作順利完成，為后續(xù)實訓工作開展奠定堅實基礎。

會上，總部有關部門介紹了實訓工作情況。此次實訓提供了包括設計管理、投標報價、合同管理、施工管理、安全管理、物資采購、驗工計價、變更索賠等外機構和項目的關鍵崗位，參訓人員經(jīng)過嚴格選拔，將在外重點市場、重大項目開展崗位鍛煉。中國土木、鐵建國際、中鐵十八局、中鐵十一局等四家提供實訓崗位的單位及赴阿聯(lián)酋、新加坡、哥倫比亞、阿爾及利亞等市場參加實訓的員工代表先后作了表態(tài)發(fā)言。

會議采取“現(xiàn)場+視頻”形式召開。中國鐵建總部有關部門負責人，有關二級單位分管領導、部門負責人、外機構負責人以及參訓人員在現(xiàn)場和線上參加會議。

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