神東員工注意
為提升全體職工用餐體驗(yàn)
營造安全、有序、高效的
就餐環(huán)境
神東各食堂
就餐管理規(guī)范出爐
第二食堂分區(qū)就餐管理
鑒于神東供電中心園區(qū)第二食堂長期存在餐位容量、設(shè)備產(chǎn)能、工作人員配置與就餐人數(shù)嚴(yán)重失衡的問題,經(jīng)研究決定實(shí)施分區(qū)權(quán)限就餐管理:
1.增設(shè)第五類員工卡就餐權(quán)限,僅限智能技術(shù)中心、供電中心、檔案館、文體中心、地企協(xié)調(diào)中心、工程質(zhì)量監(jiān)督站等6個(gè)二級單位職工使用。
2.無權(quán)限職工可前往伍佰座食堂、洗選中心食堂、大柳塔煤礦職工食堂就餐。
3.確有特殊原因需在該食堂就餐的人員,請持申請至核算中心開通權(quán)限。
本管理措施自通知下發(fā)之日起一個(gè)月后正式實(shí)施,具體執(zhí)行日期以第二食堂門口張貼的公告為準(zhǔn)。
規(guī)范打包就餐流程
為提高稱重線打餐效率,各食堂需根據(jù)實(shí)際情況設(shè)立專門的打包飯菜區(qū)域,提供葷素搭配、營養(yǎng)均衡的餐品。請打包飯菜人員在指定區(qū)域取用飯菜,不得占用堂食餐位及稱重線資源,以確保堂食秩序不受影響。
家屬就餐管理規(guī)定
鑒于食堂周邊家屬居住較為集中,現(xiàn)就家屬就餐事宜明確如下:
1. 員工夫妻雙方可互用員工卡就餐,非神東員工不得使用員工卡就餐。
2. 職工子女就餐實(shí)行分時(shí)段管理,具體時(shí)間為法定節(jié)假日、周末,以及寒暑假期間(暑假:7月15日—8月30日;寒假:1月10日—2月20日)。就餐時(shí)必須由父母一方陪同,嚴(yán)禁未成年人單獨(dú)進(jìn)入職工食堂就餐。
煤炭核算中心礦業(yè)服務(wù)公司
2025年5月29日
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來源| 神東煤炭核算中心 礦業(yè)服務(wù)公司
編輯| 惠小圖
校對| 喵小圖
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