導讀

為深入貫徹落實公司“解放思想大討論”專項行動工作部署要求，裝備分公司圍繞自身組織架構和業(yè)務特點，以三級聯(lián)動模式深入推動專項行動各項任務要求落實落細

裝備分公司黨委召開“解放思想大討論”部署專題會，制定了《裝備分公司“解放思想大討論”實施方案》，要求各支部、各部門對照討論內容，破除思想障礙、實現(xiàn)攻堅克難，達到“解放活力、解放動力、解放能力、解放潛力、解放戰(zhàn)斗力”的效果，全面推動企業(yè)高質量發(fā)展。

各基層黨支部通過黨員大會，圍繞“發(fā)揮黨員的示范引領作用”展開討論。通過思想碰撞深化對黨的創(chuàng)新理論的理解，形成共識，破除傳統(tǒng)思維定式，引導黨員主動擔當作為，促進黨員深化自我革命，從而增強黨組織戰(zhàn)斗力。

各部門通過召開全員專題討論會，使員工充分認識到解放思想關乎西筑生存發(fā)展的長遠大計，關乎職工群眾的根本利益；要通過討論釋放全體干部員工推動高質量發(fā)展的動力、活力、能力、潛力和戰(zhàn)斗力，樹立員工的主人翁意識；要通過全員的思想解放，打破企業(yè)“思想圍墻”，在變革中找準定位、在挑戰(zhàn)中搶抓先機，最終實現(xiàn)從 “認知升級” 到 “行動升級” 的跨越。

裝備分公司黨委書記王玄衛(wèi)在專題部署會上強調，一是全員要統(tǒng)一認識、正視現(xiàn)狀、體現(xiàn)擔當、摒棄躺平心理，以高質量的執(zhí)行力提升辦事效率；二是要聚焦核心優(yōu)勢，聆聽市場聲音，凝聚改革共識，形成創(chuàng)新合力；三是要強化內控管理，向管理要效益，借助內部協(xié)同，突破現(xiàn)有營銷能力；四是要將解放思想大討論、八項規(guī)定、作風建設、靠企吃企專項整治活動相結合，對各種亂象堅決零容忍，不放過；五是要將討論成果轉化為具體行動方案，以"釘釘子" 精神推動各項措施落地，確保不折不扣全面完成2025年經(jīng)營目標，推動公司高質量發(fā)展。

通訊員：彭國濤

來源：裝備分公司

編校：黨委工作部

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